Pederobba 28 ottobre 2015
La RSU (Cgil, Cisl, Uil) unitariamente comunica che il regolamento aziendale non è un istituto contrattato. Nell'esporre il suddetto, o uno stralcio di esso, l'Azienda si assume ogni responsabilità. Qualora l‘affissione generi incomprensione tra le maestranze, è di esclusiva pertinenza della parte datoriale ogni eventuale chiarimento in materia.
La RSU ritiene inoltre comunicare a tutti i lavoratori di avere posto all’attenzione dell’Azienda altre e più impellenti criticità, la cui richiesta di risoluzione è stata ripetutamente ignorata.
