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Nuovi orari dal 15 giugno!

Si confermano le misure per il contenimento del Covid-19

l'inizio dei turni della finitura (P3+P4) dal

15/06/2020 con l'orario:

06.15-14.15

14.45-22.45

L'azienda ha verificato la fattibilità della richiesta fatta dalla RSU nell'incontro del 08/06/2020 di tenere a giomata o in turno fisso mattina, per gestire i casi di chi ha difficoltà a lavorare a turni.

Part-time a 6 ore medie su due settimane (settimana

A: 06.15-14.15-settimana B: 14.45-18.45)


Lo stesso orario può essere ribaltato nel caso di persone che possono lavorare full time la settimana di pomeriggio e part-time la settimana in cui sono al lavoro di mattina.

Questi orari part-time a 6 ore medie saranno applicati ad un numero massimo

di 20 casi.

Questo numero sarà soggetto a un'ulteriore valutazione coerentemente con l'organizzazione del lavoro.

Questa opzione sarà limitata a casi critici documentati seguendo la graduatoria part-time prevista dal CIA.

A tali orari potranno accedere anche i dipendenti full time e la sperimentazione avrà inizio da luglio e per questo mese la richiesta potra essere fatta entro il 19/06/20.
La concessione del part-time avrà la durata di 3 mesi.

L'azienda si impegna a valutare le richieste di collocazione oraria dei part-time all'intemo dell'orario compartimentato conciliando le esigenze personali e organizzativo/produttive.

Nei casi delle persone con difficoltà nella gestione familiare verrà valutata la possibilità di utilizzare propri istituti "permessi, congedi, banca ore etica, ecc. anche permessi non retribuiti a copertura delle assenze coerentemente con quanto previsto dal CIA e dagli accordi aziendali in vigore.

La RSU chiede che queste richieste di permesso non siano comprese nella percentuale di assenza e che non ci sia un tetto massimo per questa casistica.

Dal 15/06/2020 verranno uniformati gli orari di P1-P2:

05.45-13.45

14.15-22.15

Come anticipato anteriormente la crescita dei volumi porterà alla necessita d’implementare anche il turno notturno a P1-P2

(turnonotturno fisso)

La RSU ritiene non applicabile l'orario presentato dall'azienda:

22.30-05.45 (con pausa 15' a inizio turno e pausa pranzo 30' a fine tumo) con

recupero delle ore mancanti la domenica notte ogni due settimane.

La RSU propone un orario notturno a 37 ore lavorate settimanali dal lunedi al giovedì 7,15 ore e 8 ore il venerdì (con rateo maturato al 100%)

Oppure, part time notte di 32 ore settimanali che prevede 6 ore dal lunedi al giovedì con 8 ore il venerdì (con rateo maturato al 100%).

Invitiamo i lavoratori che si trovassero in difficoltà con i suddetti schemi di contattarci, per trovare una soluzione ed avanzare una proposta che vada bene per entrambe le parti, lavoratore ed azienda.



Martin Zanetton
(Coordinatore Uiltec
 Luxottica Pederobba)


Aggiornamento nuovi orari emergenza covid-19


Oggi nuovamente ci siamo trovati il comitato per il contenimento della diffusione del virus COVID-19 negli ambienti di lavoro, l'azienda gli RLS e la RSU tutta.

Non abbiamo riscontrati problematiche legate alla sicurezza e agli interventi messi in atto.

Per quanto riguarda il lavoro si continua con la crescita dei volumi, ed un leggero incremento dei lavoratori coinvolti circa il 50%. 

Nelle prossime settimane ci sarà un ulteriore aumento di volumi e coinvolgimento, per arivare indicativamente a luglio con il 80/90 % dei lavoratori coinvolti, "stime, da confermare".

Per compartimentare i reparti c'è la necessità di portare a due turni tutto il reparto di finitura, compreso il magazzino e confezionatura,(P3+P4) dal 15/06/2020 tutto determinato dall'incremento dei volumi previsto già dal mese di giugno.

L'azienda spiega tale turnistica come modalità per poter mantenere le misure di contrasto del Covid-19, con l'incremento dei volumi e
conseguente aumento delle persone in fabbrica.

La durata di tale orario sarà determinato dai decreti gobernativi per la fase di emergenza.


Si concorda che nei casi critici che per motivi "famigliari, logistici, ecc." non possano fare tali orari gli interessati potranno far presenti le problematiche all'ufficio HR tramite mail e le RSU di fiducia.

Verranno valutate possibili soluzioni compatibili con la compartimentazione oraria e le esigenze produttive.

L'orario delle turnistiche ipotizzato è:
Primo turno 06.15 - 14.15
Secondo turno 14.45 - 22.45
(tali orari da confermare).

Successivamente dovrà essere presa in considerazione la modalità di implementazione nel turno notturno a P1-P2.
(in valutazione il turno fisso notturno). 

In relazione a quanto sopra verranno rimodulati gli orari per l'accesso alla mensa e le pause in area break per poter mantenere le misure di contrasto al Covid-19.

Da domani 28/05/2020 al 24/06/2020 sarà possibile visualizare e scegliere la destinazione del PDR Premio di risultato.

Rimaniamo a disposizione per eventuali problematiche legate al nuovo orario ed eventuali.




Martin Zanetton
(Coordinatore Uiltec
 Luxottica Pederobba)

Aggiornamento Lux Pederobba 22 05 2020

Oggi nuovamente ci siamo trovati il comitato per il contenimento della diffusione del virus COVID-19 negli ambienti di lavoro, l'azienda gli RLS e la RSU tutta.

Non abbiamo riscontrati problematiche legate alla sicurezza e agli interventi messi in atto.

Per quanto riguarda il lavoro si continua con la crescita dei volumi, quindi i cinque giorni lavorativi ed un leggero incremento dei lavoratori coinvolti circa il 35%. 

Nelle prossime settimane ci sarà un ulteriore aumento di volumi e coinvolgimento, per arivare indicativamente a luglio con il 80/90 % dei lavoratori coinvolti, "stime, da confermare".

Questo pone problemi di spazio e sicurezza, per questo motivo l'azienda prevede un cambiamento di orario di lavoro nei reparti di finitura P3, P4, passando degli attuali orari a giornata a due turni alternati per "tutti quanti"
quindi non ci sarà più il nastro orario a giornata per la durata del incremento di lavoro ed emergenza covid-19, indicativamente da inizio giugno, da concordare orari differiti di entrata uscita e servizio mensa per evitare il contatto sociale come lo prevedono le norme attuali.

Da metà della settimana prossima circa, sarà disponibile il dato del PDR "premio di risultato" individuale nel portale personale, con le consuete possibilità di scelta di destinazione.

A breve anche la possibilità di prenotare il periodo di vacanze estive, non appena avrò la data precisa lo comunicherò. 




Martin Zanetton
(Coordinatore Uiltec
 Luxottica Pederobba)

Aggiornamento Lux Pederobba 15 05 2020

Ieri nuovamente ci siamo trovati il comitato per il contenimento della diffusione del virus COVID-19 negli ambienti di lavoro, l'azienda egli RLS.

Non abbiamo riscontrati problematiche legate alla sicurezza e agli interventi messi in atto.
Si stanno valutando interventi in vista alle nuove normative, e l'eventuale incremento di percentuale di lavoratori coinvolti.

Per la sicurezza di tutti si raccomanda l'utilizzo della mascherina mezza a disposizione dall'azienda, non utilizzare altri tipi di protezioni, per sicurezza di tutti.,

Sempre le stesse raccomandazioni sul distanziamento sociale ed igienizzazione in generale.

Per quanto riguarda il lavoro, ci sarà un incremento sia nei giorni lavorati, "cinque per tutti i reparti", continuando con gli orari di emergenza covid-19, lavoreranno circa il 33% del personale.

Si prevede un incremento di lavoro, e della percentuale di lavoratori nelle prossime settimane, vista la graduale aperture delle attività nei mercati di maggiore incidenza per i nostri prodotti.

Come di consueto, le persone che lavoreranno verranno contattate sempre tramite SMS, in teoria i messaggi sono stati inviati ieri, tendenzialmente quelli che questa settimana hanno lavorato non lo faranno settimana prossima, "organizzazione del lavoro permettendo" continuando con la rotazione. 

Le persone che non sono chiamate al lavoro rimangono in cassa integrazione.




Martin Zanetton
(Coordinatore Uiltec
 Luxottica Pederobba)

Assistenza Sanitaria "Generali"

Piccola guida al piano di assistenza sanitaria Generali"

Numero Verde da chiamare per qualsiasi dubbio:
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Nella guida sotto trovate tutte le indicazione per prenotazioni, rimborsi ecc.
Guida Assistenza Sanitalia Generali
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Martin Zanetton
(Coordinatore Uiltec
 Luxottica Pederobba)






Piattaforma per il rinnovo CIA

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